Sara Estefanía Roldán es nombrada nueva presidenta del Grupo Especializado de Mediación

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La designación de la nueva Junta Directiva se produce después de las elecciones celebradas el 14 de julio para renovar el equipo gestor de la agrupación


Dentro del último proceso de renovación de las Juntas Directivas de la red formativa del Colegio de Abogados de Granada, el Grupo Especializado en Mediación celebró el pasado 14 de julio elecciones para determinar la nueva estructura de la agrupación.

Tras la votación, finalmente fue la lista encabezada por la hasta entonces vicepresidenta, Sara Estefanía Roldán Morales, la que se proclamó vencedora, frente a la candidatura presentada por Luis Eduardo Gómez Quesada. De este modo, el nuevo equipo gestor queda compuesto -además de por la letrada que sustituye a Margarita Manzano Enríquez de Luna- por Rocío López Izquierdo, como vicepresidenta; Fermín Roldán González, que pasa de vocal a tesorero-bibliotecario; Ana Isabel Cejudo Serrano, que repite como secretaria; y María Dolores Cantero Guijarro, Ana María Prieto Hermoso, Miguel Ángel Susino de la Chica, Elena Lázaro González, María Dolores Aguilar Garzón, Faustina Venegas Gómez y Rosa María García Martín, como vocales.

Como objetivos para el nuevo mandato, la Junta Directiva trabajará para mejorar la información y servicios en relación con la mediación que se facilitan desde el Colegio. En concreto, plantean actualizar datos, información y formularios/plantillas de la web del Colegio, así como diferenciar la mediación del arbitraje; modificar en la zona privada que se pueda añadir un co-mediador una vez designado el asunto de mediación por el Colegio; revisar los problemas de la aplicación; ofrecer una información pública de la mediación sencilla, práctica y actualizada a la ciudadanía; y redactar un protocolo de actuación para saber qué hacer cuando se derivan asuntos del PIMA con todos los pasos y formularios. Asimismo, también tratarán de mantener una comunicación fluida con el personal encargado de la mediación del Colegio para mejorar el sistema de derivaciones, conocer la actualidad, afrontar las dificultades o hacer sugerencias.

Junto a esto, el Grupo de Mediación también aboga por el impulso de esta herramienta mediante el estudio de nuevas vías que ayuden a aumentar las derivaciones de los juzgados y de los compañeros y compañeras y la elaboración de una guía práctica que ayude a los letrados/as, que quieran optar por la mediación, en sus procesos judiciales, sin olvidar el acceso de los colegiados a una formación continuada y gratuita, con una visión práctica y actualizada de los temas de interés y novedades, así como debates y actividades donde poder compartir experiencias, mediaciones, técnicas, etc. Para ello, la Junta Directiva propone desarrollar reuniones trimestrales de intercambio de ideas, sugerencias e inquietudes entre todos los miembros del Grupo.

Crear un teléfono y/o email específico de atención al colegiado para que cualquier compañero, mediador o no, pueda consultar sus dudas, solicitar una mediación e informarse del proceso; activar el Centro/Servicio de mediación del ICAGR, de tal forma que se incrementen las solicitudes de mediador y de mediaciones, ofrecer a la Administración, ayuntamientos, Cámara de Comercio y colegios profesionales el servicio de mediación del Colegio y la incorporación de la mediación al Turno de Oficio y su implementación en el Servicio de Orientación Jurídica son otros de los retos que se marca el Grupo para el nuevo mandato.

Por otro lado, a nivel estatutario, el Grupo de Mediación cuenta entre sus fines con el estudio y búsqueda de soluciones a los problemas profesionales específicos de los abogados en este campo del Derecho; dar a conocer a los letrados las novedades legislativas y jurisprudenciales que se produzcan; el estudio de la legislación y jurisprudencia local, autonómica, estatal, europea e internacional relativa a este ámbito jurídico, promoviendo la difusión y publicidad de cuantos estudios o actividades realice el grupo; el fomento de la participación de sus miembros en la vida colegial; la colaboración con los órganos de gobierno del Colegio de Abogados y participación en la vida corporativa; el mantenimiento de contactos con grupos o secciones de Mediación, así como con otras instituciones que tengan objetivos similares, para el desarrollo de sus actividades; la participación en la ordenación de las relaciones profesionales con la Administración y con los usuarios de los servicios profesionales; y la colaboración en la elaboración del fondo editorial en el seno de la Biblioteca del Colegio.